-->

الجهاز المركزى للتنظيم والإدارة،

"التنظيم والإدارة": تكويد أكثر من 3 مليون مستند ومسح إلكتروني لـأكثر من مليونين بمشروع الذاكرة المؤسسية

"التنظيم والإدارة": تكويد أكثر من 3 مليون مستند ومسح إلكتروني لـأكثر من مليونين بمشروع الذاكرة المؤسسية

:
:
رسمياً..اصدار حركة ترقيات العاملين بالدولة تنفيذاً لقرارات الرئيس..

رسمياً..اصدار حركة ترقيات العاملين بالدولة تنفيذاً لقرارات الرئيس..

:
:
التنظيم والإدارة يطلق مساء اليوم موقع إلكتروني لمعرفة مدى استحقاق الترقية أول يوليو المقبل

التنظيم والإدارة يطلق مساء اليوم موقع إلكتروني لمعرفة مدى استحقاق الترقية أول يوليو المقبل

:
:
'التنظيم والإدارة' يصدر قرارا بترقية الموظفين بالجهاز الإداري.. اعرف التفاصيل

'التنظيم والإدارة' يصدر قرارا بترقية الموظفين بالجهاز الإداري.. اعرف التفاصيل

:
:
التنظيم والإدارة: الإنتهاء من تكويد أكثر من مليون مستند ومسح إلكتروني لأكثر من نصفهم بالذاكرة المؤسسية

التنظيم والإدارة: الإنتهاء من تكويد أكثر من مليون مستند ومسح إلكتروني لأكثر من نصفهم بالذاكرة المؤسسية

:
:
"التنظيم والإدارة": الموظف المدمن يستحق الفصل من العمل بنص القانون

"التنظيم والإدارة": الموظف المدمن يستحق الفصل من العمل بنص القانون

:
:
"قوى البرلمان" تطالب "التنظيم والإدارة" بإنهاء ملفات تسويات الموظفين

"قوى البرلمان" تطالب "التنظيم والإدارة" بإنهاء ملفات تسويات الموظفين

:
:
"التنظيم والإدارة" يكشف عن قانون جديد للتعيين والاستمرار بالوظائف الحكومية

"التنظيم والإدارة" يكشف عن قانون جديد للتعيين والاستمرار بالوظائف الحكومية

:
:
تقديم موعد صرف رواتب العاملين عن شهر مايو للخميس المقبل

تقديم موعد صرف رواتب العاملين عن شهر مايو للخميس المقبل

:
:
الحكومة المصرية| فتح باب الخروج للمعاش المبكر مع الحصول على «الترقيات والحقوق التأمينية كاملة»

الحكومة المصرية| فتح باب الخروج للمعاش المبكر مع الحصول على «الترقيات والحقوق التأمينية كاملة»

:
:
«المالية» تُعلن رسميًا عن إجراء جديد يتلق بالمرتبات بناءًا على تعليمات من «السيسي».

«المالية» تُعلن رسميًا عن إجراء جديد يتلق بالمرتبات بناءًا على تعليمات من «السيسي».

:
:
رسمياً .. 15من الشهر الحالي بدء تنفيذ المادة 177 على جميع الموظفين وفصل الموظف فوراً ونهائياً فى هذة الحالة

رسمياً .. 15من الشهر الحالي بدء تنفيذ المادة 177 على جميع الموظفين وفصل الموظف فوراً ونهائياً فى هذة الحالة

:
: